Nouveaux marchés

Une entreprise qui se distingue par la conquête de nouveaux marchés ou de territoires par de nouvelles techniques de commercialisation, de nouveaux produits ou de services. Ces actions démontrent la capacité de l’entreprise à poursuivre ses actions dans son domaine

Nouvelle entreprise

L’entreprise se démarque par l’évolution de sa rentabilité, ses réalisations exceptionnelles ainsi que par la qualité de sa gestion. L’entreprise démontre des perspectives de développement à moyen terme. Critère d’admissibilité : - Être en opération depuis au moins six (6) mois, pour un maximum de trente-six (36) mois, et ce, à l’échéance du dépôt de mise en candidature.

Tourisme

Le prix est décerné à une entreprise, un organisme ou un événement qui contribue de façon significative au rayonnement et à l'attractivité touristique de Shawinigan, par l'originalité de son offre de services et/ou de produits et/ou par la qualité de son expérience client. Dans cette catégorie, l’hébergement, la restauration, les événements sportifs et autres prestataires de services touristiques sont admissibles.

VERT l’avenir

Dans cette catégorie, nous retrouvons les entreprises qui se soucient de leur empreinte écologique, que ce soit par l’amélioration des procédés de production, par leur souci de réduction du gaspillage ou encore par leurs produits offerts qui respectent l’environnement. Les entreprises ayant diminué leur consommation d’électricité, qui prêtent attention aux emballages à usage unique, qui recyclent et/ou récupèrent des matériaux, qui réduisent leur gaz à effet de serre, sont des exemples de candidats admissibles dans cette catégorie

Amélioration des procédés technologiques et technologie de l’information

Une entreprise ayant développé de nouvelles technologies matérielles ou logicielles, des supports à la prise de décision, afin d’offrir des biens ou des services innovateurs et/ou améliorer des procédés internes.

Expérience client

Dans cette catégorie, nous retrouvons une entreprise qui permet à sa clientèle d’avoir une expérience optimale d’achat durant la totalité du service. L’entreprise appuie ces actions sur des valeurs essentielles du client comme : l’écoute, la considération, l’équité et la transparence. De plus, l’entreprise a réussi à s’adapter aux situations reliées à la COVID-19.

Employeur de choix

Une entreprise qui s’est démarquée par une ou des pratiques de gestion des ressources humaines qu’elle a mise en place. Entre autres, il peut s’agir de pratiques en matière de conciliation travail-vie personnelle, d’environnement de travail, de formation, de développement et d’amélioration des compétences de ses employés, de méthodes innovantes relativement à la rétention ou à l’attraction de la main-d’œuvre..

Jeune leader

Cette catégorie met en valeur un jeune entrepreneur qui se démarque dans le monde de l’entrepreneuriat. De plus, cette personne se démarque par sa motivation, son leadership positif, son éthique de travail et sa capacité à créer et savoir diriger des projets innovants. Elle est également reconnue par ses pairs pour ses compétences. Critères d’admissibilité : - Être âgé de 35 ans et moins en date du 1er novembre 2020 - Détenir un plan d’affaires complet si le jeune leader est le dirigeant unique de son entreprise - Être actionnaire depuis au moins 1 an - Posséder au minimum 10% des parts de l’entreprise. - L’entreprise doit avoir au minimum 3 employés.